Jefe de recursos humanos / gestión humana

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Descripción general

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!

Importante hotel en la ciudad está en la búsqueda de un/a jefe/a de Gestión Humana para fortalecer el talento humano, un pilar clave en nuestra operación.

Descripción del Cargo:
  • Diseñar e implementar estrategias de gestión del talento humano alineadas con los objetivos de la organización.
  • Supervisar procesos de selección, capacitación y desarrollo del personal.
  • Garantizar el cumplimiento de normativas laborales y políticas internas.
  • Coordinar procesos de evaluación del desempeño y planes de carrera.
  • Gestionar relaciones laborales y promover un ambiente de trabajo positivo.
  • Supervisar la administración de nómina y beneficios del personal.
  • Desarrollar iniciativas para la retención del talento y el bienestar organizacional.
  • Colaborar con otras áreas en proyectos transversales relacionados con el talento humano.
Perfil Buscado (H/M):
El/la candidato/a ideal deberá cumplir con los siguientes requisitos:
  • Formación profesional en Psicología o carreras afines.
  • Conocimientos sólidos en gestión de recursos humanos, especialmente en el sector hotelero.
  • Experiencia mínima de 5 años liderando el área de Recursos Humanos.
  • Habilidad para liderar equipos y gestionar proyectos estratégicos.
  • Experiencia en implementación de procesos de cambio organizacional.
  • Conocimiento de legislación laboral colombiana.
  • Alta orientación a resultados y enfoque en soluciones prácticas.
Qué Ofrecemos:
  • Oportunidad de liderar el área de talento humano.
  • Ambiente laboral inclusivo, enfocado en el desarrollo profesional.
  • Trabajo 100% presencial.
  • Posibilidad de contribuir directamente al crecimiento de la organización.
¡Si estás listo para un nuevo desafío y cumplir con los requisitos mencionados, queremos conocerte!

Postúlate ahora y forma parte de nuestro equipo de trabajo.

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Descripción del Cargo:
  • Diseñar e implementar estrategias de gestión del talento humano alineadas con los objetivos de la organización.
  • Supervisar procesos de selección, capacitación y desarrollo del personal.
  • Garantizar el cumplimiento de normativas laborales y políticas internas.
  • Coordinar procesos de evaluación del desempeño y planes de carrera.
  • Gestionar relaciones laborales y promover un ambiente de trabajo positivo.
  • Supervisar la administración de nómina y beneficios del personal.
  • Desarrollar iniciativas para la retención del talento y el bienestar organizacional.
  • Colaborar con otras áreas en proyectos transversales relacionados con el talento humano.
Perfil Buscado (H/M):
El/la candidato/a ideal deberá cumplir con los siguientes requisitos:
  • Formación profesional en Psicología o carreras afines.
  • Conocimientos sólidos en gestión de recursos humanos, especialmente en el sector hotelero.
  • Experiencia mínima de 5 años liderando el área de Recursos Humanos.
  • Habilidad para liderar equipos y gestionar proyectos estratégicos.
  • Experiencia en implementación de procesos de cambio organizacional.
  • Conocimiento de legislación laboral colombiana.
  • Alta orientación a resultados y enfoque en soluciones prácticas.
Qué Ofrecemos:
  • Oportunidad de liderar el área de talento humano.
  • Ambiente laboral inclusivo, enfocado en el desarrollo profesional.
  • Trabajo 100% presencial.
  • Posibilidad de contribuir directamente al crecimiento de la organización.
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Gerente

Universitaria

Psicología

Administración de empresas

5 años de experiencia

1 Vacante

Habilidades clave

Terminos que coinciden entre tu perfil y la oferta de trabajo (agregalos dentro de tu hoja de vida)
  • recursos humanos
  • gestion humana
  • jefe
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