Gerente Fondo de Empleados

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Empresa

FONDO DE EMPLEADOS

Descripción de la Empresa

Somos un Fondo de Empleados comprometido con el bienestar, el ahorro y el desarrollo económico de nuestros asociados. Buscamos un(a) Gerente con visión estratégica, liderazgo y capacidad de gestión integral para dirigir las operaciones administrativas, financieras y comerciales de la entidad.

Departamento

Antioquia

Localidad

Medellin

Salario

3092500

Tipo de Contratación

Otros

Descripción de la Plaza

Propósito del cargo

Planear, dirigir y controlar la gestión integral del Fondo de Empleados, garantizando el cumplimiento de la normatividad vigente, la sostenibilidad financiera, la adecuada administración de los recursos, la prestación de servicios a los asociados y el cumplimiento de los objetivos estratégicos definidos por la Junta Directiva.

• Liderar la gestión administrativa, financiera, contable y operativa del Fondo.
• Administrar los procesos de afiliación, retiro, créditos, ahorro y atención integral a asociados.
• Gestionar la cartera de crédito, incluyendo seguimiento, recuperación y cobro de cartera en mora.
• Supervisar la liquidación de asociados retirados, novedades de nómina y reportes de paz y salvo.
• Coordinar la ejecución de convenios comerciales, ferias empresariales y actividades de bienestar para los asociados.
• Garantizar el cumplimiento de las obligaciones legales y regulatorias ante entidades de control y vigilancia.
• Elaborar y presentar informes financieros, contables, tributarios y de gestión.
• Administrar los sistemas de gestión de riesgos, incluyendo SARLAFT, SARC y Riesgo de Liquidez.
• Coordinar la actualización y custodia del archivo físico y digital de la entidad.
• Gestionar pólizas institucionales y procesos de consulta en centrales de riesgo y listas vinculantes.
• Liderar la preparación y atención de auditorías internas, revisoría fiscal y organismos de control.
• Coordinar la elaboración de actas, informes y documentación de los órganos de administración y control.
• Dirigir las estrategias de comunicación, mercadeo y actualización de información de asociados.

• Profesional en Administración de Empresas, Contaduría Pública, Economía, Finanzas, Ingeniería Financiera o carreras afines.
• Experiencia mínima de tres (3) años en cargos directivos o de coordinación en Fondos de Empleados, Cooperativas o entidades del sector solidario.
• Conocimiento en gestión financiera, crédito, cartera, contabilidad, riesgos y normatividad del sector solidario.
• Manejo de herramientas ofimáticas y sistemas de información financieros.
• Deseable formación complementaria en SARLAFT, SARC, Riesgo de Liquidez y Gobierno Corporativo.

Mínimo Nivel Académico Requerido

Universidad Completa

Mínima Experiencia Laboral Requerida

2 años

Empleos comunicación

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