Supervisor de ventas para Puntos de Venta - Sabanalarga

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2 años de Experiencia liderando equipos comerciales y manejando puntos de venta

  • Experiencia deseable en Intangibles
  • Profesional graduado de carreras administrativas o afines
  • Conocimiento en el manejo de puntos de venta y negociación en centros comerciales. Manejo de mallas de turnos
Responsabilidades
  • Encargado de garantizar el éxito y la rentabilidad del punto de ventas
  • Realizar seguimiento y control al cumplimiento de indicadores y presupuesto asociados al área
  • Elaborar y enviar la malla de turnos a cada ejecutivo comercial para el cumplimiento de su labor y garantizar que estos turnos se cumplan
  • Realizar el acompañamiento y reentrenamiento a los asesores comerciales que conforman su equipo de trabajo.
Requerimientos
Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
2 años de experiencia
Licencias de conducir: A2 ,B1

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, cambaceo, sales

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