Senior it recruiter / reclutador bilingüe

• Medellín | ?? Modalidad híbrida (3 días en oficina, 2 desde casa)
• Contrato a 6 meses | ?? Inicio inmediato
• Salario: $6.000.000 COP mensuales

¿Te apasiona el reclutamiento de perfiles tecnológicos y complejos? ¡Esta oportunidad es para ti!

Buscamos un/a Senior Recruiter con al menos 5 años de experiencia en Talent Acquisition, que quiera sumarse a nuestro equipo para liderar procesos estratégicos de selección, desde el levantamiento del perfil hasta el cierre exitoso de vacantes clave.

• Lo que harás:
• Reclutar perfiles de alta complejidad, especialmente en tecnología.
• Realizar levantamiento de perfil con hiring managers.
• Ejecutar entrevistas, seguimiento y cierre de procesos.
• Garantizar una excelente experiencia para el candidato.
• Requisitos:
• Formación profesional en Psicología, Administración, Comunicación o afines.
• 5 años de experiencia en selección, con foco en perfiles TI.
• Inglés avanzado (mínimo B2+).
• Habilidad para trabajar con equipos multidisciplinarios y deadlines ajustados.
• Plus: experiencia con Workday.
• ¿Te interesa o conoces a alguien ideal para este rol?

Esperamos tu postulación