Analista de Nómina y Seguridad Social
Seres Íntegros Medellín
Analista de Nómina y Seguridad Social
Palabras clave:
- Analista de Nómina y Seguridad Social
- Legislación Laboral Colombiana
- Seguridad Social Colombia
- Excel
- Payroll
- Contratistas Independientes
- Recursos Humanos
- Servicios Empresariales
- Contabilidad y Finanzas
- Administración
- Sistema de Nómina
Tu misión será asegurar el bienestar de nuestro equipo a través de una gestión impecable de los pagos y aportes, incluyendo la complejidad de la seguridad social de contratistas independientes. Este rol te permitirá crecer profesionalmente en el área de payroll y compensación, interactuando de cerca con el equipo de Talento Humano y Finanzas, y desarrollando tu experiencia en procesos de auditoría y mejora continua.
¡Únete a nosotros y marca la diferencia en el cumplimiento y la tranquilidad de nuestros colaboradores!
Responsabilidades:
- Realizar la liquidación y dispersión de la nómina de empleados y contratistas.
- Gestionar el cálculo y pago de aportes a seguridad social y parafiscales.
- Administrar la afiliación y novedades del personal en los sistemas de seguridad social.
- Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral colombiana en todos los procesos de nómina.
- Manejar la seguridad social de contratistas independientes incluyendo afiliaciones y pagos.
- Responder a requerimientos de entidades de control y auditorías internas/externas.
- Proponer mejoras en los procesos de nómina y seguridad social para optimizar la eficiencia.
- Generar reportes periódicos sobre nómina seguridad social y otros indicadores relevantes.
Requerimientos:
- Experiencia demostrable como Analista de Nómina y Seguridad Social o roles similares en Colombia.
- Manejo avanzado de Excel para la liquidación y análisis de nómina.
- Conocimiento profundo de la legislación laboral colombiana y normativas de seguridad social.
- Experiencia específica en el manejo de la seguridad social de contratistas independientes.
- Familiaridad con sistemas de nómina (ERP o software especializado).
- Capacidad para gestionar procesos de nómina y seguridad social de forma precisa y eficiente.
- Habilidad para interpretar y aplicar normativas laborales y de seguridad social vigentes en Colombia.
- Técnico tecnólogo o profesional en Contaduría Administración Gestión del Talento Humano o afines.
Nivel de educación:
- Tecnólogo
- Profesional
Sectores laborales:
- Recursos Humanos
- Contabilidad finanzas impuestos y afines
- Servicios generales Aseo y Seguridad
- Administración y oficina
Cargo:
- Analista
Otras habilidades:
Habilidades técnicas:
- Excel
- Legislación laboral colombiana
- Sistema de nómina (ERP)
Habilidades interpersonales:
- Atención al detalle
- Organización
- Proactividad
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